【张汉飞：完善收入分配制度，调动企业家积极性与创造性】
中共中央党校中国特色社会主义理论体系研究中心张汉飞认为，激发和保护企业家精神，需要完善收入分配制度。企业家是企业的领路人，在企业经营管理中处于特殊重要地位，也是一种稀缺资源。之所以这么说，是因为优秀的企业家能够给企业带来创造性构想甚至革命性变化，进而推动企业不断发展壮大。同时应看到，企业家在创造新产品、提供新服务的过程中也承担着较大风险。收益与贡献相匹配、与风险相对称是市场经济的基本规律。因而，应进一步完善收入分配制度，建立有效的、具有长期激励作用的制度，使企业家的收入与其在经营管理中作出的贡献相匹配、与其承担的责任和风险相对称。只有这样，才能充分调动他们的积极性、激发他们的创新精神，进而带动企业创新发展。
摘编自《人民日报》
【王晓红：打造专业、精准、特色的新型智库品牌】
中国国际经济交流中心信息部副部长王晓红表示，当前，国际国内的形势变化对智库建设提出了新的要求。一方面，全球科技创新步伐加快，政治外交风云复杂多变，气候变化、生态环境、重大疾病、反恐等问题日益成为全球治理的重要内容。在这种情况下，要牢牢把握我国发展的主导权、主动权和话语权，就要求智库“讲好中国故事”、“发出中国声音”、“提出中国方案”。因此，在某些特定领域形成专业特色，是提高智库思想产品质量、实现精准服务的重要保障，也是形成智库品牌的关键。任何一个智库都不可能“包打天下”，必须坚持走专业化、特色化、精准化之路，在某个领域、某些专业深耕细作，提供优质思想智慧产品，形成特色、打造品牌，才能在竞争中立于不败之地。
摘编自《中国社会科学网》
（光明网记者 赵伟露整理）
